Bitte verwenden Sie diesen Link, um diese Publikation zu zitieren, oder auf sie als Internetquelle zu verweisen: https://hdl.handle.net/10419/99193 
Autor:innen: 
Erscheinungsjahr: 
2001
Quellenangabe: 
[Journal:] Vierteljahrshefte zur Wirtschaftsforschung [ISSN:] 1861-1559 [Volume:] 70 [Issue:] 1 [Publisher:] Duncker & Humblot [Place:] Berlin [Year:] 2001 [Pages:] 102-106
Verlag: 
Duncker & Humblot, Berlin
Zusammenfassung: 
It is often observed that despite the famous prediction of Becker (1962) that firms will not pay for general training, German firms do in fact subsidize apprenticeship training. This paper examines two prominent solutions to this puzzle - "asymmetric information" and "mobility costs." Our tests do not support the asymmetric information hypothesis, and, while they provide evidence consistent with a simple mobility cost explanation, we argue that this hypothesis is deficient in a number of other respects.
Persistent Identifier der Erstveröffentlichung: 
Dokumentart: 
Article

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