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2019"Datenanalyse beginnt bei der Statistik". Philipp Ertl, Head of Sports Austria bei der Perform Group, über die zunehmende Nutzung von Daten in Sportarten wie etwa dem Fußball und damit entstandene unterschiedliche BerufsbilderErtl, Philipp; Van den Nest, Emanuel
2017"In der Realität wäre das gar nicht möglich." Gudrun Kinz und Andreas Kollegger von der FH Technikum zur Rolle der Digitalisierung für Industrie 4.0 und MaschinenbauKinz, Gudrun; Kollegger, Andreas; Van den Nest, Emanuel
2019Das Dreißig-Stunden-Modell ist nicht nur gut für unsere Mitarbeiter, sondern auch für unsere Kunden: Klaus Hochreiter, Geschäftsführer von eMagnetix, über den Wandel der Arbeitskultur und die Einführung der Dreißig-Stunden-Woche im eigenen UnternehmenHochreiter, Klaus; Van den Nest, Emanuel
2014AMS Standing Committee on New Skills 2013: Bericht über die Ergebnisse der Follow-up-Workshops 2013Bliem, Wolfgang; Van den Nest, Emanuel; Weiß, Silvia; Grün, Gabriele
2014AMS Standing Committee on New Skills 2013: Follow-up-workshops 2013Bliem, Wolfgang; Van den Nest, Emanuel; Weiß, Silvia; Grün, Gabriele
2018"In unserem Unternehmen gibt es kein Jobprofil, das keine digitalen Skills benötigt". Jan Trionow, Geschäftsführer von Hutchison Drei Austria GmbH, über die Digitalisierung, Big Data und die damit verbundene Veränderung der Arbeitswelt in der TelekommunikationTrionow, Jan; Van den Nest, Emanuel
2019Deswegen werden nicht automatisch viele Menschen arbeitslos: Alfredo Virgillito, wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der TU Dortmund, über die mehr und die weniger gelungenen Automatisierungsversuche in Logistik und Montagearbeit und dadurch frei gewordene KapazitätenVirgillito, Alfredo; Van den Nest, Emanuel
2018"Menschliche Arbeit ist der flexibelste Produktionsfaktor in einem Unternehmen". Clemens Zierler, Geschäftsführer des Institutes für Arbeitsforschungund Arbeitspolitik an der Johannes Kepler Universität Linz, über die Rolle des Menschen in der digitalisierten Arbeitswelt und verschiedene Entwicklungsszenarien in den BetriebenZierler, Clemens; Van den Nest, Emanuel
2018"Die Lehrlinge können mit dem digitalen Ausbildungstool individuell entscheiden, was sie wann lernen wollen". Ulrike Riedle, Geschäftsführerin des Installationsbetriebes Riedle Installationen GmbH in Innsbruck, im Interview über das firmenintern entwickelte Ausbildungstool für Lehrlinge und die Grenzen der Automatisierung im InstallationshandwerkRiedle, Ulrike; Van den Nest, Emanuel
2017"Der Online-Shop ist nicht für jedes Handelsunternehmen das richtige Instrument." Barbara Thaler, Geschäftsführerin von digithaler,über Möglichkeiten und Grenzen der Digitalisierung im Handel und im DienstleistungsbereichThaler, Barbara; Van den Nest, Emanuel