Bitte verwenden Sie diesen Link, um diese Publikation zu zitieren, oder auf sie als Internetquelle zu verweisen: https://hdl.handle.net/10419/176589 
Autor:innen: 
Erscheinungsjahr: 
2017
Schriftenreihe/Nr.: 
Serie Documentos de Trabajo No. 616
Verlag: 
Universidad del Centro de Estudios Macroeconómicos de Argentina (UCEMA), Buenos Aires
Zusammenfassung (übersetzt): 
Este artículo pretende aportar conocimiento sobre uno de los grandes problemas que trae aparejado un liderazgo carismático: la sucesión del líder. El caso de estudio es el de Eva Perón, un tipo particular de liderazgo que compartió en forma simultánea con Juan D. Perón. El trabajo también analiza el rol político de quien fuera elegida para intentar reemplazarla, Delia Degliuomini de Parodi. / This article aims to provide knowledge about charismatic leadership and dilemmas that arise with succession to the disappearance of their leader. The case study is about Eva Peron, a particular kind of leadership because it was a double charismatic leadership and shared with President Juan D. Peron. It also discusses the political role of who was chosen to replace her, Delia Degliuomini de Parodi.
Dokumentart: 
Working Paper

Datei(en):
Datei
Größe
410.85 kB





Publikationen in EconStor sind urheberrechtlich geschützt.