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https://hdl.handle.net/10419/59316
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.author | Kirn, Stefan | en |
dc.contributor.author | Unland, Rainer | en |
dc.date.accessioned | 2012-06-11 | - |
dc.date.accessioned | 2012-06-22T12:15:22Z | - |
dc.date.available | 2012-06-22T12:15:22Z | - |
dc.date.issued | 1994 | - |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10419/59316 | - |
dc.description.abstract | Der Beitrag führt zunächst in neuere organisationstheoretische Arbeiten zur Organisatorischen Intelligenz ein. Diese setzen u.a. voraus, kognitive menschliche und maschinelle Arbeit durch entsprechenden Einsatz informationstechnischer Maßnahmen organisatorisch zu integrieren. Die Berücksichtigung aktueller Anforderungen an die Führungsorganisation (Dezentralisierung und Delegation, Kooperation statt zentraler Vorgaben, Erweiterung der Bereichsautonomie) führt zu dem auf den Kooperationsparadigmen der Informatik basierenden Vorschlag einer föderativen Informationssystemarchitektur. Diese enthält als einen wesentlichen Bestandteil ein wissensbasiertes Koordinationsmanagement, welches die Arbeit integrierter Mensch-Computer-Teams wirkungsvoll unterstützt und das Verhalten kooperativ-intelligenter Informationssysteme an den Zielen der Organisatorischen Intelligenz auszurichten erlaubt. | en |
dc.language.iso | ger | en |
dc.publisher | |aWestfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Wirtschaftsinformatik |cMünster | en |
dc.relation.ispartofseries | |aArbeitsberichte des Instituts für Wirtschaftsinformatik |x28 | en |
dc.subject.ddc | 650 | en |
dc.title | Zur Verbundintelligenz integrierter Mensch-Computer-Teams: Ein organisationstheoretischer Ansatz | - |
dc.type | Working Paper | en |
dc.identifier.ppn | 717390462 | en |
dc.rights | http://www.econstor.eu/dspace/Nutzungsbedingungen | en |
dc.identifier.repec | RePEc:zbw:wwuiwi:28 | en |
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