Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10419/57248
Year of Publication: 
2011
Series/Report no.: 
Forschung Aktuell No. 03/2011
Publisher: 
Institut Arbeit und Technik (IAT), Gelsenkirchen
Abstract: 
Strategien zur Fachkräftesicherung erfahren derzeit in Deutschland eine hohe Aufmerksamkeit. In diesem Zusammenhang spielen die Berufsrückkehr und der Wiedereinstieg von Frauen eine bedeutende Rolle. Die Gesundheitswirtschaft ist ein Beschäftigungsfeld der Zukunft. Sie bietet für Berufsrückkehrerinnen und Wiedereinsteigerinnen grundsätzlich interessante Perspektiven. Parallel zum Beschäftigungswachstum haben Teilzeitarbeit, geringfügige Beschäftigung und Helferinnen- und Assistenzqualifikationen an Bedeutung gewonnen. Defizite im qualifikationsgerechten Arbeitseinsatz und die unzureichende Verankerung des Wiedereinstiegsmanagements in die betriebliche Personal- und Organisationsentwicklung befördern prekäre Perspektiven. Es drohen neue berufsbiografische Sackgassen und Verdrängungseffekte im Bereich der Helferqualifikationen.
Persistent Identifier of the first edition: 
Document Type: 
Research Report

Files in This Item:
File
Size
441.34 kB





Items in EconStor are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.