Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10419/55396
Authors: 
Moldaschl, Manfred
Year of Publication: 
2005
Series/Report no.: 
Lehrstuhlpapiere // Professur für Innovationsforschung und Nachhaltiges Ressourcenmanagement 1/2005
Abstract: 
Das Personalmanagement und seine Wissenschaft, die Personalforschung, stehen vor neuen Herausforderungen. Ja, sie stehen vor einem grundlegenden Umbruch. Was noch bis vor Kur- zem als „neu“ galt, wird durch aktuelle Entwicklungen auf den Arbeitsmärkten und in den Unternehmen radikal überholt. Was aber ist das neue Neue. Und wohin geht die Reise der Personalforschung in den nächsten zehn, fünfzehn Jahren.
Document Type: 
Working Paper

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