ipo Schriftenreihe, ipo Institut für Personal- & Organisationsforschung, FOM Hochschule für Oekonomie & Management

ISSN: 2569-572X

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2025Interkulturelle Führung im globalen Supply-Chain-Management: Herausforderungen und Strategien in einer dynamischen UmweltWeiß, Mike; FOM Hochschule für Oekonomie & Management, Institut für Personal- & Organisationsforschung (IPO)
2024Verrentung – ein eindeutiges Lebensereignis mit vielschichtigen FolgenPiorr, Rüdiger; Kladroba, Andreas; Gramen, Maja; Kuhlmann, Mandy; Kummerow, Stefanie; Schwarz, Joachim; Timmer, Franziska; Voigt, Stephan; Vorholt, Ragna; FOM Hochschule für Oekonomie & Management, Institut für Personal- & Organisationsforschung (IPO)
2022Organisationen und Handlungsoptionen ihrer Mitglieder: Erklärungen und HerausforderungenBrömmekamp, Liz Sophie; Piorr, Rüdiger; FOM Hochschule für Oekonomie & Management, Institut für Personal- & Organisationsforschung (IPO)
2022Work-life balance measures, work-life balance, and organisational commitment - A structural analysisGodbersen, Hendrik; Ruiz-Fernández, Susana; Machura, Marco; Parlak, Denise Elif; Wirtz, Christian; Gansser, Oliver A.; FOM Hochschule für Oekonomie & Management, Institut für Personal- & Organisationsforschung (IPO)
2020Persönlichkeitsbezogene Eignung von Spitzensportlern als erfolgreiche FührungskräfteRoscheck, Bastian; FOM Hochschule für Oekonomie & Management, IPO Institut für Personal- & Organisationsforschung
2017New Work(ing Time): Was bedeutet die Digitalisierung der Arbeit für das Personalmanagement? Eine empirische Analyse der Einstellungen von BeschäftigtenRüttgers, Christian; Hochgürtel, Katharina; FOM Hochschule für Oekonomie & Management, IPO Institut für Personal- & Organisationsforschung
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