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Autor:innen
2017
Partizipative Forschung und Gestaltung als Antwort auf empirische und forschungspolitische Herausforderungen der Arbeitsforschung?
In: Band: 24, 2017, Heft: 3, S. 253-270
Sauer, Stefan
2017
Betriebsräte und andere Formen der betrieblichen Mitarbeitervertretung – Substitute oder Komplemente?
In: Band: 24, 2017, Heft: 3, S. 296-320
Ertelt, Sebastian
;
Hirsch, Boris
;
Schnabel, Claus
2017
Die Internationalisierung von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) und ihre Folgen für die Betriebliche Sozialordnung
In: Band: 24, 2017, Heft: 3, S. 347-371
Meyer, Andre
2017
Review-Artikel: Internationale und vergleichende Arbeitsbeziehungen
In: Band: 24, 2017, Heft: 3, S. 372-386
Keller, Berndt
2017
In welchen Betrieben verdienen Frauen mehr? Der Einfluss betrieblicher Statusrelationen auf die geschlechtsspezifische Lohnungleichheit
In: Band: 24, 2017, Heft: 3, S. 321-346
Schweiker, Michael
2017
Lohnpolitik von Berufsgewerkschaften und Gerechtigkeitswahrnehmungen: Eine quasi-experimentelle Analyse
In: Band: 24, 2017, Heft: 3, S. 271-295
Dütsch, Matthias
;
Stephan, Gesine
;
Struck, Olaf
Autor:innen
1
Dütsch, Matthias
1
Ertelt, Sebastian
1
Hirsch, Boris
1
Keller, Berndt
1
Meyer, Andre
1
Sauer, Stefan
1
Schnabel, Claus
1
Schweiker, Michael
1
Stephan, Gesine
1
Struck, Olaf
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