Bitte verwenden Sie diesen Link, um diese Publikation zu zitieren, oder auf sie als Internetquelle zu verweisen: http://hdl.handle.net/10419/181866
Autoren: 
Watzka, Klaus
Datum: 
2018
Schriftenreihe/Nr.: 
Jenaer Beiträge zur Wirtschaftsforschung No. 2018/2
Zusammenfassung: 
Das Bundeskabinett hat am 01.08.2018 das Pflegepersonal-Stärkungsgesetz beschlossen. Unter anderem ist darin die Einstellung von 13.000 zusätzlichen Pflegefachkräften vorgesehen. Angesichts der derzeitigen Mangelsituation in diesem Berufsfeld bestehen starke Zweifel, ob diese Stellen adäquat besetzt werden können. Zukunftsprojektionen für das Jahr 2030 zeigen, dass sich die Pflegekraftlücke noch deutlich vergrößern wird. Auch der Zugriff auf bislang unerschlossene Arbeitskräftepotenziale wird zur Schließung nicht ausreichend sein. Die soziale Dramatik dieses Problems verbietet eine abwartende Haltung. Bisher beschlossene Maßnahmen sind zu kleinteilig und zu reaktiv angelegt. Es sind kurzfristig Handlungen erforderlich, die einen aktiven Lösungsbeitrag in einer substanziellen Größenordnung leisten. Vorgeschlagen wird in einem stark fokussierten Handlungsansatz die Errichtung einer groß dimensionierten Pflegefachschule (10.000 Plätze) in einem Drittland. Es wird ein begründeter Kriterienkatalog für die Auswahl geeigneter Länder vorgestellt. Als potenziell geeignetes Land wird Vietnam diskutiert.
Schlagwörter: 
Arbeitsmarkt
Demografische Veränderung
Fachkräftemangel
Personalbeschaffung
Pflegefachkräfte
Pflegepersonal-Stärkungsgesetz
JEL: 
I19
I29
J08
J11
J44
J61
J68
L89
M51
M53
O53
ISBN: 
3939046558
Dokumentart: 
Working Paper

Datei(en):
Datei
Größe
326.27 kB





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