Please use this identifier to cite or link to this item: https://hdl.handle.net/10419/116697 
Year of Publication: 
2011
Series/Report no.: 
Arbeitspapier No. 236
Publisher: 
Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf
Abstract: 
Fünf Fallstudien beschreiben, wie duale Studiengänge in Unternehmen der Chemischen Industrie organisiert werden, welchen Stellenwert sie in der Personalpolitik der Unternehmen haben und welche Regelungsfragen sich für die Mitbestimmung ergeben.
Document Type: 
Working Paper

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