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2007
Soziale Arbeitsgelegenheiten: Einsatz und Wirkungsweise aus betrieblicher und arbeitsmarktpolitischer Perspektive
Kettner, Anja
;
Rebien, Martina
2007
Betriebspraktika: Auf Umwegen zum Ziel
Rebien, Martina
;
Spitznagel, Eugen
2007
Hartz-IV-Reform: Impulse für den Arbeitsmarkt
Kettner, Anja
;
Rebien, Martina
2009
Erscheinungsformen und Ausmaß ungedeckter Arbeitskräftenachfrage in der Verlaufsperspektive
Noll, Susanne
;
Heckmann, Markus
;
Rebien, Martina
2009
Betriebsbefragung: Soziale Netzwerke helfen bei der Personalsuche
Klinger, Sabine
;
Rebien, Martina
2009
Offene Stellen im IV. Quartal 2008: Einbruch in der Industrie - Soziale Berufe legen zu
Heckmann, Markus
;
Kettner, Anja
;
Rebien, Martina
2009
Job Safety first? Zur Veränderung der Konzessionsbereitschaft von arbeitslosen Bewerbern und Beschäftigten aus betrieblicher Perspektive
Kettner, Anja
;
Rebien, Martina
2010
The use of social networks in recruiting processes from a firms perspective
Rebien, Martina
2010
Ein-Euro-Jobber aus Sicht der Betriebe: Viele sind fit für den Arbeitsmarkt
Bela, Daniel
;
Kettner, Anja
;
Rebien, Martina
2010
Stellenbesetzungen mit Hindernissen: Auf der Suche nach Bestimmungsfaktoren für den Suchverlauf
Heckmann, Markus
;
Noll, Susanne
;
Rebien, Martina
2010
Unternehmensbefragung im IV. Quartal 2009: Stellenbesetzungen in Zeiten der Krise
Heckmann, Markus
;
Kettner, Anja
;
Rebien, Martina
;
Vogler-Ludwig, Kurt
2011
Einschaltungspotenzial für den Arbeitgeber-Service der Bundesagentur für Arbeit: Ergebnisse aus der IAB-Erhebung des Gesamtwirtschaftlichen Stellenangebots
Müller, Anne
;
Rebien, Martina
;
Stops, Michael
2011
Umfang und Bedeutung von Praktika aus betrieblicher Perspektive: Aktuelle Ergebnisse aus dem IAB-Betriebspanel und der IAB-Erhebung des Gesamtwirtschaftlichen Stellenangebots
Hohendanner, Christian
;
Rebien, Martina
2011
Die IAB-Erhebung des gesamtwirtschaftlichen Stellenangebots – Inhalte, Daten und Methoden
Kettner, Anja
;
Heckmann, Markus
;
Rebien, Martina
;
Pausch, Stephanie
;
Szameitat, Jörg
2011
Job search via social networks: An analysis of monetary and non-monetary returns for low-skilled unemployed
Krug, Gerhard
;
Rebien, Martina
2013
Expertenbefragung zu Abbrüchen bei der Personalsuche in der IAB-Erhebung des Gesamtwirtschaftlichen Stellenangebots
Kubis, Alexander
;
Müller, Anne
;
Rebien, Martina
;
Szameitat, Jörg
;
Woitschig, Christian
;
Daumann, Volker
;
Dony, Elke
;
Hense, Christine
;
Knapp, Barbara
;
Voit, Alfons
2013
Neueinstellungen im Jahr 2012: Strukturwandel und Demografie prägten die Personalsuche
Brenzel, Hanna
;
Kettner, Anja
;
Kubis, Alexander
;
Moczall, Andreas
;
Müller, Anne
;
Rebien, Martina
;
Röttger, Christof
;
Szameitat, Jörg
2013
Personalauswahl: Wie Langzeitarbeitslose bei den Betrieben ankommen
Moertel, Julia
;
Rebien, Martina
2014
Neueinstellungen im Jahr 2013: Robuste Personalnachfrage im Westen wie im Osten
Brenzel, Hanna
;
Czepek, Judith
;
Kubis, Alexander
;
Moczall, Andreas
;
Rebien, Martina
;
Röttger, Christof
;
Szameitat, Jörg
;
Warning, Anja
2014
Stellenbesetzungsprozesse am deutschen Arbeitsmarkt: Schwierigkeiten und die besondere Bedeutung sozialer Netzwerke
Rebien, Martina