Bitte verwenden Sie diesen Link, um diese Publikation zu zitieren, oder auf sie als Internetquelle zu verweisen: https://hdl.handle.net/10419/48620 
Erscheinungsjahr: 
Dez-2007
Quellenangabe: 
[Conference:] CCS conference on "Ethics in Business - A New Dimension to Leadership", Brussels, 2007 [Publisher:] ZBW - Leibniz Information Centre for Economics [Place:] Kiel, Hamburg [Year:] 2007-12
Verlag: 
ZBW - Leibniz Information Centre for Economics, Kiel, Hamburg
Zusammenfassung (übersetzt): 
Ausgangspunkt ist die These, dass Universitäten und Business Schools den Studierenden sehr wenig oder gar keine Möglichkeit bieten, sich während ihres Studiums mit dem Themenkreis Wirtschafts- bzw. Management-Ethik und soziale Verantwortung (CSR - Corporate Social Responsibility) zu befassen. Es stellt sich die Frage, was getan werden könnte, um die Ausbildung künftiger Führungsnachwuchskräfte in CSR zu verbessern. Als Reaktion auf den erkannten Handlungsbedarf wird ein modular aufgebautes CSR-Studienkonzept für die genannten Bildungseinrichtungen zur Diskussion gestellt.
Schlagwörter: 
Corporate Social Responsibility (CSR)
CSR-Ausbildung
JEL: 
M53
M51
M1
URL der Erstveröffentlichung: 
Dokumentart: 
Conference Paper
Dokumentversion: 
Manuscript Version (Preprint)

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