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http://hdl.handle.net/10419/43927
  

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dc.contributor.authorBothfeld, Silkeen_US
dc.date.accessioned2011-02-11T08:27:05Z-
dc.date.available2011-02-11T08:27:05Z-
dc.date.issued1997en_US
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10419/43927-
dc.description.abstractEine Verkürzung der Arbeitszeit oder die Ausdehnung von Teilzeitarbeit werden auf der nationalstaatlichen wie auf europäischer Ebene von Politik und Wissenschaft als eine beschäftigungspolitische Strategie empfohlen. Es ist jedoch zu beobachten, daß sich Teilzeitarbeit nach stärkeren Zuwächsen in den 70er und 80er Jahren, seit Beginn der 90er Jahre nur noch sehr zögerlich entwickelt. Zudem konzentriert sich Teilzeitarbeit in den EU-Ländern in bestimmten Sektoren und Berufsgruppen. Und schließlich: Nach wie vor ist Teilzeitarbeit Frauenarbeit.en_US
dc.language.isogeren_US
dc.publisherWissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB) Berlinen_US
dc.relation.ispartofseriesWZB Discussion Paper FS I 97-205en_US
dc.subject.ddc330en_US
dc.titleTeilzeitarbeit für alle? Eine Untersuchung von Teilzeitpräferenzen in Deutschland und Großbritannien unter beschäftigungspolitischen Gesichtspunktenen_US
dc.typeWorking Paperen_US
dc.identifier.ppn235187402en_US
dc.description.abstracttransA reduction of working time and an extension of part-time work has been recommended by political actors and researchers as a part of employment policy on the national as well as on the EU-level. However, during the 1990s this growth was somewhat limited, concentrated in a few sectors and professions, and remained a female preserve.en_US
dc.rightshttp://www.econstor.eu/dspace/Nutzungsbedingungenen_US
dc.identifier.repecRePEc:zbw:wzblpe:FSI97205-
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Discussion Papers, Abteilung Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigung, WZB

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